Tatjana Vogrinec Burgar prejemnica Priznanja osebnost leta 2025

Uspehe ustvarjamo ljudje: skozi številke, investicije, velike projekte, predvsem pa, ko verjamemo drug v drugega. Takrat lahko premikamo meje mogočega in prav takšno zgodbo pišemo v Elektru Maribor. Včeraj zvečer je predsednica uprave Tatjana Vogrinec Burgar je v Mariboru prejela priznanje osebnost leta 2025 za izjemne gospodarske in podjetniške dosežke v regiji v okviru projekta Štajerske gospodarske odličnosti.

Znanje, pogum in zaupanje spreminjajo prihodnost

»Priznanje je poklon izjemni poklicni poti, odločnemu in razvojno usmerjenemu vodenju,« pravijo organizatorji za našo predsednico, »predvsem pa v prepričanju, da so največje bogastvo vsake organizacije njeni ljudje.«

Tatjana Vogrinec Burgar je svojo poklicno pot začela v Talumu, nato pa jo skoraj v celoti gradila v Elektru Maribor. Skozi različne strokovne in vodstvene izzive, je rasla skupaj s podjetjem. Leta 2023 je prevzela vodenje uprave in z njim odgovornost za pomembne razvojne odločitve v času, ko energetika doživlja eno največjih preobrazb.

»S svojo potjo dokazuje, da voditeljstva ne določata spol ali položaj, temveč znanje, pogum, vztrajnost in sposobnost povezovanja ljudi,« so prepričani organizatorji Štajerske poslovne odličnosti.

Za številkami stojijo naše zgodbe

Elektro Maribor je v zadnjih letih naredil izjemne razvojne korake. Samo v letu 2025 smo za investicije namenili rekordnih 65,2 milijona evrov, kar je 23 odstotkov več kot leto prej. Uspešno smo pridobili tudi 7,8 milijona evrov evropskih sredstev. Toda kaj te številke v resnici pomenijo?

Pomenijo več kot 17.490 km sodobnejšega in odpornejšega omrežja. Zanesljivejšo oskrbo za skoraj 229.000 uporabnikov. Več možnosti za razvoj gospodarstva, vključevanje obnovljivih virov energije in kakovostnejše življenje v naši regiji. Predvsem pa pomenijo nešteto ur dela, strokovnega znanja, pogumnih in premišljenih odločitev, sodelovanja in vztrajnosti – vseh nas zaposlenih na Elektru Maribor. Za vsako uspešno naložbo, potezo, odločitvijo stojimo sodelavke in sodelavci.

Sodelovanje je premisa vodenja

Prav odnos do ljudi je ena od pomembnih značilnosti vodenja Tatjane Vogrinec Burgar. Zaupanje v strokovnost sodelavcev, odprt dialog, sodelovanje s socialnimi partnerji in spoštovanje različnih pogledov so temelji, na katerih gradimo prihodnost Elektra Maribor. Posebno mesto pri tem imajo mladi, prenos znanja med generacijami, razvoj novih kompetenc ter povezovanje z izobraževalnimi in raziskovalnimi ustanovami.

Prihodnosti energetike ne bodo oblikovale le nove tehnologije, ampak jo bomo ljudje. Naše poslanstvo je namenjeno razvoju elektrodistribucijskega omrežja. S sodelovanjem z lokalnimi skupnostmi ter s podporo kulturnim, humanitarnim in izobraževalnim pobudam pa soustvarjamo tudi prihodnost okolja, v katerem živimo in delamo.

Priznanje predsednici predstavlja uspeh za celotno ekipo

»Priznanja sem iskreno vesela in ga sprejemam z veliko hvaležnostjo. A ob tem najprej pomislim na naše sodelavke in sodelavce. Na vse, ki vsak dan dokazujete, koliko zmoremo, ko združimo znanje, izkušnje in srčnost. Na ljudi, ki v zahtevnih trenutkih ne iščete izgovorov, temveč rešitve. Ponosna sem na to, kar smo ustvarili skupaj, še bolj pa na to, kar lahko skupaj še dosežemo. Hvala vam. To priznanje je tudi vaše,« pravi naša predsednica Tatjana Vogrinec Burgar.

Priznanje Štajerske gospodarske odličnosti je pomembno osebno priznanje naši predsednici. Hkrati pa je tudi potrditev poti, ki jo Elektro Maribor gradi z vsemi nami – poti znanja, zazrtega v prihodnost, sprejemanja odgovornosti, spodbujanja sodelovanja in poguma za spremembe.

O organizatorju projekta Štajerska gospodarska odličnost

Projekt Štajerska gospodarska odličnost predstavlja eno osrednjih regijskih priznanj, namenjenih podjetjem, zaposlovalcem in posameznikom, ki s svojim delom pomembno zaznamujejo gospodarski razvoj širše štajerske regije. Projekt povezuje Štajersko gospodarsko zbornico Maribor in Regionalno gospodarsko zbornico Celje, njegov namen pa je prepoznavati uspešne poslovne zgodbe, izpostavljati dobre prakse, spodbujati razvojno naravnanost podjetij ter krepiti zavedanje o pomenu gospodarstva za prihodnost regije. 

Nagrado Štajerska gospodarska odličnost podeljujejo v šestih kategorijah, s katerimi projekt prepoznava najuspešnejša mikro in mala podjetja, srednje velika podjetja, velika podjetja, najboljšega štajerskega zaposlovalca, najperspektivnejše podjetje v širši regiji ter izstopajočo gospodarsko oziroma podjetniško osebnost leta. Izbor nagrajencev poteka ob strokovno-analitični podpori neodvisne strokovne inštitucije, kar daje podelitvi dodatno strokovno težo in transparentnost (vir).

Avtor fotografij: Mediaspeed